Chương trình đào tạo ỨNG DỤNG KHUNG NĂNG LỰC TRONG BỔ NHIỆM CÁN BỘ

Vừa qua, EOD Vietnam đồng hành cùng hơn 50 cán bộ quản lý tại Công ty Cổ phần Dầu khí Phân bón Cà Mau (PVCFC) trong chương trình đào tạo ỨNG DỤNG KHUNG NĂNG LỰC TRONG BỔ NHIỆM CÁN BỘ.

Với định hướng phát triển tập trung vào con người, đội ngũ quản lý cấp cao của PVCFC luôn đau đáu làm sao để phát triển nhân viên, xây dựng lộ trình phát triển, thăng tiến cho cán bộ để những nhân tài có cơ hội để phát triển, gắn bó và cống hiến nhiều hơn cho tổ chức. Chính vì vậy, chủ tịch HĐQT công ty đã đề xuất triển khai chương trình ỨNG DỤNG KHUNG NĂNG LỰC TRONG BỔ NHIỆM CÁN BỘ, nhằm trang bị cho cán bộ quản lý nền tảng kiến thức và kỹ năng về phát triển nghề nghiệp cho cán bộ nhân viên.

Nhìn lại khung năng lực với tiêu chuẩn quốc tế

Hệ thống khung năng lực hiện đang được triển khai tại PVCFC trong nhiều cấu phần nhân sự. Tuy nhiên việc những ứng dụng còn chưa được rộng rãi và nhìn nhận đúng đắn bởi các đội ngũ quản lý. Một trong những bài toán khó là làm thế nào để toàn bộ cán bộ quản lý thực sự hiểu đúng về hệ thống khung năng lực và thấu hiểu giá trị của nó mang lại. Bắt đầu chương trình, giảng viên Phạm Thu Hiền đã đem đến cho học viên những nền tảng về khung năng lực theo chuẩn CIPD quốc tế với cách tiếp cận rất khoa học và các ứng dụng đa dạng của khung năng lực vào chính công tác quản lý nhân sự của quản lý.

Hiểu rõ hệ thống lộ trình nghề nghiệp

Một trong những ứng dụng quan trọng của KNL là quản trị nhân tài và lộ trình phát triển nghề nghiệp trong tổ chức. Nội dung sau đó, chị Hiền đã chia sẻ tới học viên những nền tảng về hệ thống phát triển nghề nghiệp trong tổ chức và cách thức làm sao để thiết kế lộ trình nghề nghiệp. Đem đến cái nhìn đúng đắn và khoa học về sự phát triển của nhân tài trong tổ chức.

Ứng dụng Khung năng lực hiệu quả trong bổ nhiệm cán bộ

Sau khi được trang bị những nền tảng về Khung năng lực và hệ thống phát thăng tiến, phát triển nghề nghiệp trong tổ chức, học viên được giới thiệu quy trình cụ thể và các công cụ thực hiện bổ nhiệm cán bộ theo khung năng lực.

EOD Vietnam xin cảm ơn PVCFC đã đặt niềm tin và lựa chọn EOD Vietnam là đối tác chiến lược trong việc chuyển đổi mô hình nhân sự hiện đại. Với chuyên môn sâu và tiêu chuẩn quốc tế, chúng tôi tự tin sẽ là đối tác đáng tin cậy giúp các doanh nghiệp phát triển năng lực nhân sự và đạt được những thành công rực rỡ.

——— 

Liên hệ ngay với EOD Vietnam để nhận được tư vấn về các giải pháp về Phát triển Nguồn nhân lực. 

EOD Vietnam – Enhanced Organization Development  

? Hotline: 0961 850 239 

? Email: business@eodvietnam.com.vn 

? Website: http://eodvietnam.com.vn/ 

? Fanpage: https://www.facebook.com/eodviet/ 

Trả lời

Email của bạn sẽ không được hiển thị công khai. Các trường bắt buộc được đánh dấu *